Как заставить произвести выплаты?

Вопрос

Добрый день!

При найме работников обещают оформление трудовых отношений по договору подряда По факту никакого даже договора подряда не оформляется. Сотрудников могут уволить без окончательного расчета. Нет никаких выплат в пенсионный и налоговую. По заработной плате могут обмануть. Нет никаких положений (ПВТР, о з/п и премировании и прочих), регламентированных ТК, з/п выплачивается по критерию нравится или не нравится сотрудник.
Вопрос 1. Каким образом можно заставить выплатить неоплаченные дни работы и компенсацию?
Вопрос 2. Как заставить организацию работать в рамках законов?

Комментарий

Заставить можно только одним способом – доказав в судебном порядке факт трудовых отношений. Будут доказаны трудовые отношения – сможете доказать и обязанность работодателя производить выплаты.

Вернуться к списку вопросов

Задать вопрос